Февраль 2018 | ||||||
Пн | Вт | Ср | Чт | Пт | Сб | Вс |
1 | 2 | 3 | 4 | |||
5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 |
12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 |
19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 |
26 | 27 | 28 |
Инспектор по кадрам
Должностная инструкция Инспектора по кадрам
Должностные обязанности.
Ведет учет личного состава предприятия, его подразделений и установленную документацию по кадрам.
Оформляет прием, перевод и увольнение работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями, инструкциями и Приказами руководителя предприятия.
Формирует и ведет личные (ела работников, вносит в них изменения, связанные с трудовой деятельностью.
Участвует в разработке перспективных и годовых планов по труду и кадрам.
Подготавливает необходимые материалы для квалификационной и аттестационной комиссий и представления рабочих и служащих к поощрениям и награждениям.
Заполняет, учитывает и хранит трудовые книжки, производит подсчет трудового стажа, рыдает справки о настоящей и прошлой трудовой деятельности разиков.
Ведет учет предоставления отпусков работникам, осуществляет контроль за составлением и соблюдением графиков очередных отпусков.
Оформляет документы, необходимые для назначения пенсий работникам предприятия и их семьям.
Изучает движение и причины текучести кадров, участвует в разработке мероприятий по их ус-ранению.
Ведет архив личных дел и подготавливает документы по истечении установленных сроков текущего хранения к сдаче на государственное хранение.
Осуществляет контроль за состоянием трудовой дисциплины в подразделениях предприятия и соблюдением работниками правил внутреннего трудового распорядка.
Ведет учет нарушений трудовой дисциплины и общественного порядка и контролирует своевременность принятия администрацией, общественными организациями и трудовыми коллективами соответствующих мер.
Составляет установленную отчетность о работе с кадрами.
Должен знать:
Положения, инструкции и другие руководящие материалы и нормативные документы по учету личного состава, оформлению пенсий, ведению и хранению трудовых книжек и личных дел работников предприятия; действующее законодательство о приеме, переводе и увольнении работников; порядок учета движения кадров и составления отчетности о состоянии трудовой дисциплины; порядок установления наименований профессий рабочих и должностей служащих, общего и непрерывного стажа определенной работы; основы трудового законодательства; правила внутреннего трудового распорядка; основы научной организации труда; правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.
Квалификационные требования.
Среднее специальное образование без предъявления требований к стажу работы или общее среднее образование и специальная подготовка по установленной программе.
Обязанности инженера по охране окружающей среды
Должностная инструкция инженера по охране труда и технике безопасности
Обязанности инженера по патентной и изобретательской работе
Должностная инструкция инженера по подготовке кадров
Обязанности инженера по подготовке производства